Слово «прогресс» в целом имеет позитивную коннотацию. Прогресс-это хорошо – это явление дает еще один шаг к развитию. Мы уже привыкли к мышлению научно-технического прогресса.
Как быть счастливым по мере движения инноваций. Мы очарованы своей страстью открывать что-то новое и неизведанное.
Программы и роботы, которые смогут писать книги, и даже стихи.
Все это символизирует о могуществе человеческого разума и является свидетельством колоссальных возможностей человеческой расы.
Впрочем, роботы могут повлечь за собой проблемы на рынке труда.
Как роботы будут угрожать нашей безопасности работе?
Кто изложил возможности для самореализации, которые будут представлены на предстоящей технологической революции?
Несмотря на недовольство среди рабочих, которые думают, что машины крадут их рабочие места, в недолгом времени были убеждены в том, что светлое будущее нас ожидало не в том свете.
Действительно, автоматизация убивает некоторые профессии, а также повышает зарплаты среднего класса, что, казалось бы, должно увеличить качество жизни людей.
В результате, люди будут разрабатывать новые потребности, а значит, появится потребность в других профессиях и областях.
Но технический прогресс растет в течение длительного времени, и в последнее время экономисты говорят про минусы инновационных технологий.
Некоторые аналитики настаивают на том, что если вы идете на соотношение доходов к ценам, качеству жизни будет застаиваться, и для владельцев бизнеса нет мотивации к повышению зарплат.
Единственные люди, которые будут получать больше денег — это специалисты с уникальными навыками.
Когда дело доходит до линейной персонализации, намного лучше, снизить затраты за счет автоматизации.
В результате, разрыв между богатыми и бедными растет, а средний класс находится под угрозой.
Это не просто: машины не смогут заменить людей, занимающих высокие руководящие посты, но зарплаты трудящихся-мигрантов из развивающихся стран будут урезаны.
Проблема высокого уровня безработицы является актуальной в каждой стране.
По данным исследования, уровень безработицы в европейских странах выше, чем когда бы то ни было – 24% трудоспособных молодых европейцев в настоящее время безработные.
США переживает аналогичную тенденцию. В 60-х годах, только один из каждых 20 американцев в возрасте между 25 и 54 был безработным – эта цифра может увеличиться к 2025 году.
Прогнозы сделали экономисты и футурологи.
Эти эксперты утверждают, что роботы продолжат заменять людей на рабочих местах в течение ближайших нескольких лет.
По данным некоторых агентств, роботами были заменены администраторы, туристические агентства, бухгалтера и секретаря.
Ученые думают, что 47% всех профессий будут автоматизированы в ближайшем будущем.
Ученые из аналитического центра настаивают на том, что в течение ближайших 20 лет, 56% рабочих мест в Европе будут автоматизированы.
Профессиональный ландшафт меняется. По данным маркеров, 68% населения работало в сельском хозяйстве в 1840 году, а 12% работали в промышленности и 20% работали в сфере обслуживания.
К 2010 году эти цифры были сдвинуты: только 2% населения работало в сельском хозяйстве, 20% работали на производстве, и 78% работали в секторе услуг.
Стоит отметить, что это не первый раз, что научно-технический прогресс вносит изменения в экономике: в 19 веке, например, индустриализация привела к автоматизации многих работ, которые ранее выполнялись работниками.
Человек должен полностью изменить свой подход к работе для того, чтобы научиться жить в соответствии с новой экономической моделью. Сотрудники начали выполнять функции контроллеров, и их работа становится однообразной и утомительной.
Работодателями разработана система строгой дисциплины на рабочем месте для того, чтобы избежать путаницы относительно кадровых функций.
Разница между сегодняшними событиями и прорывами из прошлого заключается в том, что современные информационные технологии инновации развиваются быстрее.
Это приводит к колоссальному росту производительности труда работника, но этот рост не сопровождается ростом доходов населения.
Эксперты отмечают, что не все работники будут не в состоянии адаптироваться к новой экономике – ситуация может повториться.
Все зависит от отрасли, квалификации, и возможность сменить специализацию. Не все навыки будут применяться в новой экономике, и даже специалисты, которые обладают уникальными умениями, которые должны быть автоматизированы, должны насторожиться: процессы постоянно совершенствуются и, как только сотрудники начнут вырабатывать оптимальное решение задачи, все может измениться в тот же час.
Даже интеллектуально сложные профессии находятся под угрозой, так как современные самостоятельно обученные компьютеры отлично приспособлены для анализа и сбора информации.

Однако не все надежды потеряны. Эксперты отмечают, что некоторые профессии (обычно те, которые требуют хорошего образования, творческий подход и лидерских качеств) не будут заменены в новом времени.
Сотрудники, которые пользуются большим спросом: врачи, химики, фитнес-тренеры и редакторы.
Кроме того, творческие профессии, получают второе дыхание: актеры, певцы, писатели и т. д.
Это означает, что мир вокруг нас меняется. До сих пор, особенно в России и СССР, люди, которые могли бы физически что-то производить считались самым ценным ядром человечества. И эта парадигма скоро останется в прошлом.
Ученые сходятся во мнении, что творческое мышление станет полезным навыком не только для актеров и поэтов.
Мы наблюдаем процесс разделения труда. Это означает, что профессии будут разбиты на суб-части. Работодатели не будут полностью отказаться от практики найма работников: это не только рискованно но и дорого, и слишком радикально – в конце концов, нам еще предстоит привыкнуть доверять машинам на все 100%.
Кто-то считает, что компьютеры будут заниматься рутинной работой, а люди останутся для обработки процессов, которые требуют творческого и уникального подхода.